Revisión a la CEDH expone inconsistencias por más de 2 mdp

Organismo deberá resolver seis observaciones.

Por

Ernesto García

- sábado, febrero 7 de 2026

San Luis Potosí, S.L.P. sábado 7 de febrero de 2026.– Tras la revisión de su Cuenta Pública correspondiente al ejercicio fiscal 2024, en la que se detectaron inconsistencias administrativas, contables y de cumplimiento normativo por parte de la Comisión Estatal de Derechos Humanos (CEDH).

De acuerdo con el informe individual de auditoría del organismo fiscalizador, se determinaron 24 resultados con observación, de los cuales 10 fueron solventados antes de concluir el reporte; los 14 restantes derivaron en seis pliegos de observaciones, cinco promociones de responsabilidad administrativa, dos recomendaciones y una solicitud de aclaración. El monto total observado asciende a 2 millones 436 mil 426 pesos.

Entre los señalamientos principales se encuentra el registro contable de ingresos que no fueron efectivamente percibidos, situación considerada no solventada por los auditores al no acreditarse la cancelación de comprobantes fiscales correspondientes, lo que implicaría incumplimientos a la normativa contable gubernamental.

También se observó que la Comisión no reintegró a la Secretaría de Finanzas un remanente presupuestal de más de 417 mil pesos al cierre del ejercicio, lo que generó una promoción de responsabilidad administrativa al considerarse insuficientes las justificaciones presentadas por el organismo.

En materia de recursos humanos, la auditoría detectó omisiones en el reporte de contrataciones de personal eventual dentro de la Cuenta Pública 2024, lo que contraviene disposiciones estatales de transparencia presupuestaria.

Asimismo, se identificaron irregularidades en contratos laborales, como instrumentos sin firma, diferencias entre montos contratados y pagos realizados, así como gratificaciones no previstas en contratos, lo que derivó en observaciones administrativas.

El informe también refiere posibles afectaciones a la hacienda pública, entre ellas el pago de indemnizaciones a extrabajadores eventuales sin que existiera obligación legal, por un monto superior a 84 mil pesos, además de compensaciones que no cumplieron requisitos normativos.

Otros puntos señalados incluyen la falta de actualización de manuales internos algunos con antigüedad de hasta 14 años y la ausencia de documentación justificativa en ciertos procesos de adquisiciones, lo que generó recomendaciones y promociones de responsabilidad administrativa.

Pese a estas observaciones, el ente fiscalizador emitió un dictamen con salvedad, indicando que el ejercicio de los recursos presenta áreas de oportunidad en su gestión, sin que ello implique necesariamente responsabilidades definitivas, ya que las observaciones aún pueden ser aclaradas o solventadas conforme al procedimiento legal correspondiente.